COMUNE DI PIEVE SAN GIACOMO
Provincia di Cremona

VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE

Originale	N° 65 del 14-11-2017 	

OGGETTO:	DOTAZIONE ORGANICA AI SENSI DEL D.LGS. N. 267/2000 E D. LGS. N. 165/2001: APPROVAZIONE	

L'anno  duemiladiciassette, addì  quattordici del mese di novembre alle ore 11:00, nella sala municipale, previo esperimento delle formalità prescritte dalla Legge e dallo Statuto, si è riunito sotto la presidenza del Sindaco  Silvia Genzini la Giunta Comunale. Partecipa all’adunanza ed è incaricato della redazione del presente verbale Il Segretario Comunale Dott.ssa Anna Maria Bianca Arcuri.
Intervengono i Signori:

Cognome e Nome	Qualifica	Firma Presenze	
Genzini Silvia	Sindaco	Presente	
Dimone Fabrizio	Vice Sindaco	Presente	
Madurini Roberto	Assessore	Presente	
Presenti    3 Assenti    0 	

Il Presidente, riconosciuta legale l' adunanza, dichiara aperta la seduta ed invita la Giunta Comunale a trattare il seguente argomento :

OGGETTO: DOTAZIONE ORGANICA AI SENSI DEL D.LGS. N. 267/2000 E D. LGS. N. 165/2001: APPROVAZIONE

LA GIUNTA COMUNALE

VISTO l’art. 151, comma 1, del D. Lgs. n. 267/2000 il quale testualmente recita “Gli enti locali ispirano la propria gestione al principio della programmazione. A tal fine presentano il Documento unico di programmazione entro il 31 luglio di ogni anno e deliberano il bilancio di previsione finanziario entro il 31 dicembre, riferiti ad un orizzonte temporale almeno triennale. Le previsioni del bilancio sono elaborate sulla base delle linee strategiche contenute nel documento unico di programmazione, osservando i principi contabili generali ed applicati allegati al decreto legislativo 23 giugno 2011, n. 118, e successive modificazioni. I termini possono essere differiti con decreto del Ministro dell'interno, d'intesa con il Ministro dell'economia e delle finanze, sentita la Conferenza Stato-citta' ed autonomie locali, in presenza di motivate esigenze”;

RICHIAMATI:
-	l’articolo 88 del D. Lgs. n. 267/2000 a norma del quale “All'ordinamento degli uffici e del personale degli enti locali, ivi compresi i dirigenti ed i segretari comunali e provinciali, si applicano le disposizioni del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive modificazioni ed integrazioni, e le altre disposizioni di legge in materia di organizzazione e lavoro nelle pubbliche amministrazioni nonche' quelle contenute nel presente testo unico”;
-	l’articolo 89, comma 5 del D.Lgs. n. 267/2000, che stabilisce: “Gli enti locali, nel rispetto dei principi fissati dal presente testo unico, provvedono alla rideterminazione delle proprie dotazioni organiche, nonche' all'organizzazione e gestione del personale nell'ambito della propria autonomia normativa ed organizzativa con i soli limiti derivanti dalle proprie capacita' di bilancio e dalle esigenze di esercizio delle funzioni, dei servizi e dei compiti loro attribuiti. Restano salve le disposizioni dettate dalla normativa concernente gli enti locali dissestati e strutturalmente deficitari”;
-	l’articolo 91, comma 1, del D. Lgs. n. 267/2000 stabilisce che “Gli enti locali adeguano i propri ordinamenti ai principi di funzionalità e di ottimizzazione delle risorse per il migliore funzionamento dei servizi compatibilmente con le disponibilità finanziarie e di bilancio. Gli organi di vertice delle amministrazioni locali sono tenuti alla programmazione triennale del fabbisogno di personale, comprensivo delle unità di cui alla legge 12 marzo 1999, n. 68, finalizzata alla riduzione programmata delle spese del personale”;
-	l’articolo 6, commi 1, 2 e 3, del D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165, che dispone: “1. Le amministrazioni pubbliche definiscono l'organizzazione degli uffici per le finalita' indicate all'articolo 1, comma 1, adottando, in conformita' al piano triennale dei fabbisogni di cui al comma 2, gli atti previsti dai rispettivi ordinamenti, previa informazione sindacale, ove prevista nei contratti collettivi nazionali. 
2. Allo scopo di ottimizzare l'impiego delle risorse pubbliche disponibili e perseguire obiettivi di performance organizzativa, efficienza, economicita' e qualita' dei servizi ai cittadini, le amministrazioni pubbliche adottano il piano triennale dei fabbisogni di personale, in coerenza con la pianificazione pluriennale delle attivita' e della performance, nonche' con le linee di indirizzo emanate ai sensi dell'articolo 6-ter. Qualora siano individuate eccedenze di personale, si applica l'articolo 33. Nell'ambito del piano, le amministrazioni pubbliche curano l'ottimale distribuzione delle risorse umane attraverso la coordinata attuazione dei processi di mobilita' e di reclutamento del personale, anche con riferimento alle unita' di cui all'articolo 35, comma 2. Il piano triennale indica le risorse finanziarie destinate all'attuazione del piano, nei limiti delle risorse quantificate sulla base della spesa per il personale in servizio e di quelle connesse alle facolta' assunzionali previste a legislazione vigente. 
3. In sede di definizione del piano di cui al comma 2, ciascuna amministrazione indica la consistenza della dotazione organica e la sua eventuale rimodulazione in base ai fabbisogni programmati e secondo le linee di indirizzo di cui all'articolo 6-ter, nell'ambito del potenziale limite finanziario massimo della medesima e di quanto previsto dall'articolo 2, comma 10-bis, del decreto-legge 6 luglio 2012, n. 95, convertito, con modificazioni, dalla legge 7 agosto 2012, n. 135, garantendo la neutralita' finanziaria della rimodulazione. Resta fermo che la copertura dei posti vacanti avviene nei limiti delle assunzioni consentite a legislazione vigente”; 

CONSIDERATO, pertanto, che il vigente quadro normativo in materia di organizzazione degli Enti Locali, attribuisce alla Giunta specifiche competenze in ordine alla definizione degli atti generali di organizzazione e delle dotazioni organiche, nell’ambito della normativa e dell’autonomia organizzativa dell’Ente, con i soli limiti derivanti dalle capacità di bilancio e dalle esigenze di esercizio delle funzioni, dei servizi e dei compiti all’Ente attribuiti;     

VISTO l’articolo 1, comma 557, della Legge 27 dicembre 2006 n. 296 e successive modifiche ed integrazioni, che, ai fini del concorso delle autonomie regionali e locali al rispetto degli obiettivi di finanza pubblica, impone la riduzione delle spese di personale ed il contenimento della dinamica retributiva ed occupazionale, con azioni da modulare nell’ambito della propria autonomia e rivolte anche alla razionalizzazione ed allo snellimento delle strutture burocratico-amministrative;
  
RICHIAMATE le proprie precedenti deliberazioni:
•	n. 14 del 15.03.2016 con la quale fu da ultimo rideterminata la dotazione organica complessiva dell’Ente;
•	n. 14 del 02.03.2017, con la quale è stata confermata la dotazione organica di cui alla sopra citata deliberazione n. 14 del 15.03.2016;

RICORDATO:
•	che con deliberazione di GC n. 81 del 05.12.2015 è stato approvato l’accordo con il Comune di Pescarolo ed Uniti, ai sensi dell’art. 14 del CCNL 22.01.2004, per lo scavalco condiviso del Responsabile del Servizio Tecnico dott.ssa Simona Donini, dipendente del Comune di Pescarolo ed Uniti, per 17 ore settimanali decorrenti dal 14.12.2015 e sino al 31.12.2016, successivamente prorogato fino al 31.12.2017 con deliberazione di G.C. n. 72 del 20.12.2016;
•	che in seguito al suddetto accordo risulta vacante il posto di “Istruttore Direttivo del Servizio Tecnico – Responsabile di Servizio”;

RITENUTO di confermare la dotazione organica così come rideterminata con la sopra citata deliberazione di G.C. n. 14 del 15.03.2016; 

RILEVATO che il costo complessivo della dotazione organica risultante dalla copertura teorica di tutti i posti in organico prevede una spesa complessiva di € 191.386,39;

ATTESO che la presente deliberazione verrà trasmessa alle OO.SS. e RSU;

VISTI:
•	il Testo unico delle leggi sull’ordinamento degli enti locali, approvato con D.Lgs. 18 agosto 2000, n. 267;
•	il D.lgs. 30 marzo 2001, n. 165;
•	il D.Lgs. 27 ottobre 2009, n. 150, come modificato ed integrato dal D.Lgs. 1 agosto 2011, n. 141;
•	il D.L. 31 maggio 2010, n. 78, convertito con modificazioni dalla Legge 30 luglio 2010, n. 122;
•	il D.L. 24 giugno 2014, n.90;
•	il D. Lgs. 25 maggio 2017 n. 75 di modifica ed integrazione del D. Lgs. n. 165/2001;  
•	lo Statuto comunale:
•	il Regolamento sull’ordinamento generale dei servizi e degli uffici;

TUTTO CIO’ premesso, visto e considerato;

ACQUISITI i pareri favorevoli in ordine alla regolarità tecnica e contabile espressi rispettivamente dal Responsabile del Servizio Personale e dal Responsabile del Servizio Amministrativo – Contabile, ai sensi dell’art. 49 del D. Lgs. n. 267/2000;

ALL’UNANIMITA’ dei voti favorevoli resi nelle forme di legge:

DELIBERA

1)	DI APPROVARE la dotazione organica, in applicazione della normativa in materia e per le motivazioni riportate nella premessa, di cui all’allegato A) al presente provvedimento quale parte integrante e sostanziale;

2)	DI DARE ATTO:
•	che il costo complessivo della dotazione organica risultante dalla copertura teorica di tutti i posti in organico prevede una spesa complessiva di € 191.386,39;
•	che la presente deliberazione verrà trasmessa alle OO.SS. e RSU.

Successivamente

LA GIUNTA COMUNALE

Stante l’urgenza di provvedere, con separata ed unanime votazione favorevole,

DICHIARA

la presente deliberazione immediatamente eseguibile, ai sensi dell’art. 134, comma 4, del D.Lgs. 18.8.2000 n. 267.             

DELIBERAZIONE DI G.C. N. 65 DEL 14-11-2017

Oggetto :	DOTAZIONE ORGANICA AI SENSI DEL D.LGS. N. 267/2000 E D. LGS. N. 165/2001: APPROVAZIONE
	
PARERE DI REGOLARITA' TECNICA

Si esprime parere Favorevole di regolarità tecnica espresso ai sensi dell'art. 49 del T.U. - D.Lgs. 18 Agosto 2000 n. 267, in quanto la proposta che precede è conforme alle norme legislative e tecniche che regolamentano la materia.

Pieve San Giacomo, li  14-11-2017 	Il Responsabile del Servizio
 Personale
   Dott.ssa Anna Maria Bianca Arcuri

PARERE DI REGOLARITA' CONTABILE 

Si esprime parere Favorevole in riguardo alla regolarità contabile di cui sopra, parere espresso ai sensi dell'art. 49, del T.U. -  D.Lgs. 18 Agosto 2000 n. 267.

Pieve San Giacomo, li  14-11-2017	Il Responsabile del Servizio
 Amministrativo - Contabile
 Sabrina Leni

Letto, confermato e sottoscritto

IL PRESIDENTE 
 Silvia Genzini 	IL SEGRETARIO COMUNALE 
Dott.ssa Anna Maria Bianca Arcuri 	

Io sottoscritto Segretario Comunale, visti gli atti d’ufficio;
Visto lo statuto comunale,
ATTESTA

che la presente deliberazione
( ) è pubblicata in data odierna, per 15 giorni consecutivi, sul sito web istituzionale del Comune (art. 32, comma 1, della legge 18 giugno 2009, n. 69).

( ) ai sensi dell’art. 125 del D.Lgs 18 agosto 2000, n, 267 è comunicata in data odierna ai Capigruppo Consiliari

Pieve San Giacomo, 02-12-2017

Il Segretario Comunale
 Dott.ssa Anna Maria Bianca Arcuri

ESECUTIVITA’

Il sottoscritto Segretario Comunale, visti gli atti d’ufficio,

CERTIFICA

che la presente deliberazione è stata pubblicata nel sito web istituzionale del Comune per quindici giorni consecutivi dal .02-12-2017........................... ed è divenuta esecutiva, dopo il decimo giorno dalla pubblicazione (art. 134, c. 3, del T.U. n. 267/2000).

Pieve San Giacomo, 13-12-2017

	
Il Segretario Comunale
 Dott.ssa Anna Maria Bianca Arcuri